5月26日下午，清源水務(wù)公司召開(kāi)職工代表大會(huì )，傳達學(xué)習公服集團工會(huì )聯(lián)合會(huì )2022年第一次會(huì )議精神，審議并一致通過(guò)了清源水務(wù)公司《福利費管理制度（修訂）》《勞動(dòng)合同（修訂）》和員工入會(huì )申請事宜，完成了職工董事選舉和工委會(huì )員、女工委員增補工作，并通報了公司《集體合同》簽訂事宜。公司工會(huì )委員、職工代表參加會(huì )議，會(huì )議由黨委副書(shū)記、工會(huì )主席任大慶同志主持。
會(huì )上，工會(huì )副主席黃志恒同志對公服集團工會(huì )聯(lián)合會(huì )工作分工情況、經(jīng)費建議方案、2022年度工作經(jīng)費預算和2022年度活動(dòng)開(kāi)展作了詳細介紹。
隨后，人力資源部部長(cháng)王斯蕉同志對公司《福利費管理制度（修訂）》《勞動(dòng)合同（修訂）》兩項議案前后變化進(jìn)行了詳盡的說(shuō)明和解讀，參會(huì )人員通過(guò)舉手投票的表決方式，審議通過(guò)了兩項議案。上述兩項議案是根據市國資委、市公服集團相關(guān)工作要求，結合公司實(shí)際，經(jīng)過(guò)充分醞釀后進(jìn)行修訂的，對進(jìn)一步規范公司福利費管理工作和勞動(dòng)關(guān)系管理工作，具有積極的促進(jìn)作用。
隨后，人力資源部部長(cháng)王斯蕉同志對公司《福利費管理制度（修訂）》《勞動(dòng)合同（修訂）》兩項議案前后變化進(jìn)行了詳盡的說(shuō)明和解讀，參會(huì )人員通過(guò)舉手投票的表決方式，審議通過(guò)了兩項議案。上述兩項議案是根據市國資委、市公服集團相關(guān)工作要求，結合公司實(shí)際，經(jīng)過(guò)充分醞釀后進(jìn)行修訂的，對進(jìn)一步規范公司福利費管理工作和勞動(dòng)關(guān)系管理工作，具有積極的促進(jìn)作用。
會(huì )議以無(wú)記名投票方式差額選舉產(chǎn)生了新一屆職工董事，本次職工董事選舉是清源水務(wù)公司建設規范董事會(huì )的一次重要會(huì )議，是公司發(fā)展歷程中的重要時(shí)刻，將有助于推動(dòng)職工民主管理和民主監督成為企業(yè)發(fā)展的內在需要，有助于實(shí)現公司利益和職工利益的協(xié)調發(fā)展。同時(shí)，為進(jìn)一步完善工會(huì )“三委”成員結構，充實(shí)工會(huì )工作力量，會(huì )議以無(wú)記名投票方式完成了工會(huì )委員、女工委員增補選舉工作。
會(huì )議通報了公司《集體合同》續簽工作開(kāi)展情況，并對《集體合同》約定內容作了介紹。會(huì )議要求，職工代表們要認真履行工作職責，堅持平等協(xié)商簽訂集體合同運行機制，在日常工作中通過(guò)不同方式及時(shí)了解協(xié)商雙方意愿，修訂完善《集合合同》條款，實(shí)現職工和企業(yè)利益雙維。
會(huì )議審議通過(guò)了6名員工入會(huì )申請。隨著(zhù)新生力量的加入，工會(huì )注入了新鮮血液，增強了工會(huì )組織活力，促進(jìn)工會(huì )工作有聲有色有成效。
最后，任大慶同志如何抓好會(huì )議精神的貫徹落實(shí)和工會(huì )下一步工作提出要求：一是通過(guò)廣泛宣傳、組織學(xué)習等方式，認真做好會(huì )議精神學(xué)習宣貫工作，切實(shí)將會(huì )議的決策部署傳達到每一名職工，并做好相關(guān)制度政策解釋工作；二是清源水務(wù)工會(huì )“三委”成員、職工代表要牢固樹(shù)立“一盤(pán)棋”思想，把思想和行動(dòng)統一到公服集團工會(huì )聯(lián)合會(huì )的決策部署上來(lái)，科學(xué)謀劃清源水務(wù)工會(huì )工作的開(kāi)展；三是持續加強自身建設，提高工會(huì )工作能力和水平，發(fā)揮工會(huì )群眾工作優(yōu)勢，凝聚職工奮進(jìn)力量，助力企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。
會(huì )議通報了公司《集體合同》續簽工作開(kāi)展情況，并對《集體合同》約定內容作了介紹。會(huì )議要求，職工代表們要認真履行工作職責，堅持平等協(xié)商簽訂集體合同運行機制，在日常工作中通過(guò)不同方式及時(shí)了解協(xié)商雙方意愿，修訂完善《集合合同》條款，實(shí)現職工和企業(yè)利益雙維。
會(huì )議審議通過(guò)了6名員工入會(huì )申請。隨著(zhù)新生力量的加入，工會(huì )注入了新鮮血液，增強了工會(huì )組織活力，促進(jìn)工會(huì )工作有聲有色有成效。
最后，任大慶同志如何抓好會(huì )議精神的貫徹落實(shí)和工會(huì )下一步工作提出要求：一是通過(guò)廣泛宣傳、組織學(xué)習等方式，認真做好會(huì )議精神學(xué)習宣貫工作，切實(shí)將會(huì )議的決策部署傳達到每一名職工，并做好相關(guān)制度政策解釋工作；二是清源水務(wù)工會(huì )“三委”成員、職工代表要牢固樹(shù)立“一盤(pán)棋”思想，把思想和行動(dòng)統一到公服集團工會(huì )聯(lián)合會(huì )的決策部署上來(lái)，科學(xué)謀劃清源水務(wù)工會(huì )工作的開(kāi)展；三是持續加強自身建設，提高工會(huì )工作能力和水平，發(fā)揮工會(huì )群眾工作優(yōu)勢，凝聚職工奮進(jìn)力量，助力企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。
信息來(lái)源：黨群工作部 蘭筱淇
